1、营业点业务开拓及维护；

2、公司政策传达，并完成营业点日常管理工作；

3、营业点内部用工风险管理；

4、营业点人员管理及团队建设；

5、外部相关部门的沟通，保持良好的关系，确保营业点正常经营。

1、2027届应届本科毕业生及以上学历；

2、物流类、市场销售类、经济学、管理学等相关专业优先；

3、熟练掌握Office办公软件使用，具备物流行业社会实践经验者优先；

4、具备良好的团队协作意识，勇于担当，需具备一定抗压素质；

5、人际理解及影响力较好，具备良好客户服务意识；

6、持续性主动学习，具备良好问题分析及解决能力，追求卓越。

7、英语四级及以上；

简历投递：

登陆顺丰招聘官网（campus.sf-express.com）或顺丰校园招聘微信公众号（工作地选择“沈阳”）→在线注册简历→在线测评→初试→复试→终试→Offer发放→签约。

注册简历：完善个人简历信息后，可选择意向职位进行在线申请；

在线测评：部分职位申请后发送测评，请根据网站提示进行在线测评；

面试/笔试：通过简历筛选或笔试之后，进行现场/线上面试；

Offer发放：面试通过后即时发出；

签约：在offer规定期限内完成签约

【注】只接收网申

顺丰校园招聘公众号→校招投递→应届生招聘→立即投递→筛选→工作城市（大连、沈阳）

1、负责转运中心各环节标准操作；

2、负责场地人员的调度及安排，对现场操作人员进行管理、指导与监督；

3、负责检查场地环节的安全工作、现场管理等执行情况进行分析；

4、掌握场地员工的安全生产状况和规章制度的落实情况，发现问题及时指导改进。

1、2027届应届本科毕业生及以上学历；

2、不限专业，工业工程、物流工程、自动化、机械工程、物流管理、企业管理等相关专业优先；    

3、具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累；

4、具备良好的人格魅力，擅长沟通、协调和解决问题；

5、具备先进的科技化、智能化思维及良好的客户服务意识。

6、英语四级及以上；

登陆顺丰招聘官网或顺丰校园招聘微信公众号→在线注册简历→在线测评→初试→复试→终试→Offer发放→签约

*部分岗位将安排笔试环节

注册简历：完善个人简历信息后，可选择意向职位进行在线申请；

在线测评：部分职位申请后发送测评，请根据网站提示进行在线测评；

面试/笔试：通过简历筛选或笔试之后，进行现场/线上面试；

Offer发放：面试通过后即时发出；

签约：在offer规定期限内完成签约

【注】只接收网申

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参与到顺丰物流运营多场景管理，包含运营作业流程规范与设计、陆运/航空等资源管理、运营质量管控、成本及效能管理、指挥调度等

1、根据公司业务战略规划，搭建和完善地区营运规划体系支撑产品在地区运营的落地，为客户提供制化解决方案保产品需求实现

2、基于公司产品对客户的服务标准，建立各类营运的资源投入标准和策略，并做到利用效益最大化

3、负责地区运营标准化落地，并运用数智化系统工具不断优化，不断提升作业效能和服务质量

4、参与营运高峰期运营应对、安全管控及合规经营；处理区域营运重大异常及突发事件并做好预防预警工作

1、2027届应届统招本科及以上学历毕业生；

2、目标专业：物流与工程类、交通运输类、工程类、数学、计算机等相关专业；

3、能力特质：

①具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累；

②逻辑清晰，较好的数据分析与报告撰写能力；

③沟通协调能力强，能快速融入团队并与业务部门高效协作；

④学习能力强，适应快节奏工作环境，具备多任务处理能力。

4、英语四级及以上；

1、登陆顺丰招聘官网（campus.sf-express.com）或顺丰校园招聘微信公众号（工作地选择“沈阳”）→在线注册简历→在线测评→初试→复试→终试→Offer发放→签约。

2、部分岗位将安排笔试环节

3、注册简历：完善个人简历信息后，可选择意向职位进行在线申请；

4、在线测评：部分职位申请后发送测评，请根据网站提示进行在线测评；

5、面试/笔试：通过简历筛选或笔试之后，进行现场/线上面试；

6、Offer发放：面试通过后即时发出；

7、签约：在offer规定期限内完成签约

【注】只接收网申

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无

1、财务核算与分析：负责地区日常财务核算工作，确保账务准确性和合规性；参与月度/季度财务报表编制，协助完成经营分析报告，为管理层决策提供数据支持。

2、预算与成本管控：协助制定区域预算方案，跟踪执行情况，分析偏差并提出优化建议；监控地区运营成本，挖掘降本增效潜力，推动资源合理配置。

3、业财融合与项目支持：深入业务一线，支持地区业务部门财务需求，提供解决方案；参与新业务模式、重大项目的财务评估与风险管控。

4、内控与合规建设：协助完善地区财务管理制度，推动流程优化与标准化；定期开展财务自查，确保业务符合公司内控及外部监管要求。

1、2027届应届统招本科及以上学历毕业生；

2、目标专业：财务管理、会计、经济学、大数据等专业；

3、能力特质：

①扎实的财务基础知识，持有财务专业证书优先

②熟练使用Excel、PPT等办公软件，熟悉SAP等财务系统者优先；

③逻辑清晰，较好的数据分析与报告撰写能力；

④沟通协调能力强，能快速融入团队并与业务部门高效协作；

⑤学习能力强，适应快节奏工作环境，具备多任务处理能力。

4、英语四级及以上；

登陆顺丰招聘官网（campus.sf-express.com）或顺丰校园招聘微信公众号（工作地选择“沈阳”）→在线注册简历→在线测评→初试→复试→终试→Offer发放→签约。

1、负责行业客户的拓展与深耕，持续获得新商机，并提供有竞争力的供应链解决方案，助力经营目标达成；

2、能熟练将行业客户需求与内部资源，能力的匹配，协同团队，高效完成相关商机的售前方案支持；

3、跟进所负责商机赢的项目交付落地，协同运营交付团队，确保投标方案与实际交付的一致性，持续提升项目收益； 

4、对成功项目进行模式及经验提炼，结合行业共性需求，实现所负责解决方案的迭代优化及推广复制；

5、跟踪行业趋势和客户动态，持续对客户需求，供应链模式创新等进行研究，实现新场景的解决方案能力突破。

1、2027届应届统招本科及以上学历毕业生；

2、目标专业：不限专业，供应链管理、市场营销相关、物流管理/工程等相关专业优先

3、能力特质：

①具备快速学习跨界知识的潜力

②沟通协调能力好，全链路推动方案落地

③客户需求洞察能力突出，能深刻理解客户的诉求

④形象气质良好，能快速适应不同地域环境

4、英语四级及以上；

登陆顺丰招聘官网（campus.sf-express.com）或顺丰校园招聘微信公众号（工作地选择“沈阳”）→在线注册简历→在线测评→初试→复试→终试→Offer发放→签约。

根据集团业务导向，负责所辖区域内的市场管理、销售运营等工作，包括但不限于：市场推广策略制定、推广效果分析、品牌研究、销售策略研究、销售策略运营。

1、协助组织制定品牌推广规划，设计并实施品牌与市场推广方案；

2、研究相关行业发展趋势，获得现有和潜在重点客户的信息，推动重点客户的成功引入；

3、根据所辖区域销售目标制定月度达成目标，拟定各渠道达成计划并执行；

4、了解客户声音，解决客户问题为客户提供解决方案，提升客户满意度。

1、2027届应届统招本科及以上学历毕业生；

2、目标专业：不限专业，物流类、经管类、数学类、市场营销类，经济金融、工商管理类相关专业优先

3、能力特质：

①具备良好的客户管理能力和客户服务意识

②良好的沟通影响力和良好的团队合作精神

③良好的客户需求洞察能力,能深刻理解客户的诉求

4、英语四级及以上；

简历投递：

登陆顺丰招聘官网（campus.sf-express.com）或顺丰校园招聘微信公众号（工作地选择“沈阳”）→在线注册简历→在线测评→初试→复试→终试→Offer发放→签约。